Dit ben jij
Ben jij een echte regelaar met een passie voor leren en ontwikkelen? Vind je het leuk om praktijkvragen om te zetten in concrete leeroplossingen en krijg je energie van plannen, organiseren en samenwerken? Dan is deze functie als L&D Coördinator bij MCB in Valkenswaard echt iets voor jou! In een informele werkomgeving met veel ruimte voor initiatief draag jij zichtbaar bij aan de groei van collega’s én de organisatie!
Voor MCB Nederland in Valkenswaard zijn wij op zoek naar een:
L&D COÖRDINATOR/ LEARNING & DEVELOPMENT | PARTTIME - 23 UUR
Wat ga je doen?
Als L&D Coördinator ben jij de verbindende schakel tussen HR, de business en externe opleiders. Jij vertaalt praktijkvragen naar concrete leeroplossingen en zorgt voor de uitvoering van leer- en ontwikkeltrajecten, in nauwe samenwerking met de HR-adviseurs. Je bent hét aanspreekpunt voor alles rondom leren en ontwikkelen binnen onze organisatie.
Je bent een kartrekker op tactisch- en operationeel niveau, die structuur aanbrengt, overzicht bewaart en zorgt dat alles op rolletjes loopt. Je denkt mee, maar voert vooral uit. Je staat met beide voeten in de klei en weet van aanpakken.
Samen met recruitment vorm je een hecht team en ga je alle uitdagingen op het gebied van Learning & Development aan. Het team bestaat uit drie collega’s, een manager en een stagiaire. Learning & Development en Recruitment is onderdeel van het HR-team, dat bestaat uit 12 collega's en twee stagiaires.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
- Plannen en organiseren van training & opleiding workshops en e-learnings.
- Contacten, onderhandelen en evalueren met leveranciers en trainers.
- Ondersteunen van HR-adviseurs in opleidingsbehoeften en -mogelijkheden.
- Beheren van leerplatforms (zoals StudyTube) en het maken van rapportages.
- Zorgen voor een goede implementatie van nieuwe leeroplossingen of systemen.
- Organiseren van brainstromsessies, evaluaties en het bijhouden van opleidingsbudgetten
Wie ben jij?
Jij bent iemand die gestructureerd, servicegericht en proactief is. Je krijgt energie van zaken regelen, kan snel schakelen en draagt zichtbaar bij aan de ontwikkeling van medewerkers binnen MCB. Jouw conceptuele denkvermogen is sterk: je kunt een vraagstuk vertalen naar een helder leertraject. Je denkt graag out of the box, maar blijft praktisch en uitvoerend ingesteld. Daarnaast voel je je thuis in een informele en dynamische omgeving, waar geen dag hetzelfde is!
Wat breng je mee?
- HBO werk- en denkniveau.
- Opleiding in de richting van HR / L&D.
- Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
- Al kennis en ervaring met StudyTube? Dat is fijn!
- Sterk in conceptueel denken en didactische vaardigheden.
- Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal.
Waarom kies je voor MCB?
- Een informele werksfeer, met korte lijnen en fijne collega’s.
- Een goed salaris tussen de € 2.900 en € 4.400 bruto per maand passend bij jouw ervaring (op basis van een fulltime dienstverband).
- Ruimte voor eigen initiatief binnen duidelijke kaders.
- De mogelijkheid om écht impact te maken op de ontwikkeling van collega’s.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 34,5 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), een goed pensioen en een winstafhankelijke halve 13de maand.
- Een uitdagende baan met veel verantwoordelijkheid waarin veel aandacht is voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling!
- Een enthousiast team dat voor elkaar klaarstaat.
Wie zijn wij?
MCB Nederland is een dynamische handelsorganisatie. Op metaalgebied is MCB de intermediair tussen klanten en kwaliteitsleveranciers uit de hele wereld. Het brede en diepe assortiment in combinatie met de gemotiveerde, kwaliteitsbewuste en klantgerichte medewerkers maken dat MCB al decennialang een gewaardeerde partner is van de metaalverwerkende industrie.
We streven ernaar om te blijven groeien naar een 9+ organisatie zodat haar klanten 100% kunnen vertrouwen op kwaliteit, service en leverbetrouwbaarheid. Op deze manier kunnen klanten in de maakindustrie zich op hun eigen business concentreren zodat hun duurzame concurrentiekracht vergroot wordt.
MCB Kernwaarden
-
MET ELKAAR
- Samenwerkend, versterkend en enthousiast.
-
CONTINU BETER
- Kwalitatief, doelgericht, proactief en veilig.
-
BETROUWBAAR
- Verantwoordelijk, eerlijk, loyaal, duidelijk en persoonlijk.
-
SLIM
- Innovatief, flexibel, creatief en kundig.
Hoe ziet de procedure eruit?
Telefonisch contact - 1ste gesprek – assessment - 2de gesprek - arbeidsvoorwaardengesprek.
Interesse?
Heb je interesse in deze functie en wil je ons team komen versterken? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Neem bij eventuele vragen contact op met Pleun Dekkers (Recruitment Business Partner) via solliciteren@mcb.nl.
Acquisitie aan de hand van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
